Profesores de la UAA inconformes con nuevos mecanismos de trabajo por pandemia
Cerca de 25 afiliados a la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (UAA), se han mostrado inconformes con respecto a los nuevos mecanismos de trabajo que a raíz de la pandemia son necesario aplicar con el fin de garantizar la excelencia educativa y evidenciar la correcta aplicación de los programas, indicó Jorge Rangel Magdaleno, Presidente de ACIUAA.
El representante de los profesores, aclaró que existen posiciones encontradas, ya que existen maestros que no tienen mayor problema con las nuevas disposiciones, los cuales son la gran mayoría.
“Hablamos de unos 25 casos de los más de mil académicos que no les ha parecido los nuevos mecanismos, algunos temían de que fueran despedidos o que incluso no pudieran tener derecho a sus periodos vacacionales”, precisó.
Agregó que estos requisitos si bien han tenido que adaptarse a la nueva carga de trabajo a raíz de la eventualidad, se estará buscando llegar a los mejores términos acorde a lo estipulado en los contratos colectivos como la normativa de la Institución.
“A partir de los siguientes periodos inter semestrales que están a punto de comenzar bajo la nuevo normalidad, y con la intención de garantizar la excelencia educativa los catedráticos de asignación tendrán que cumplir con ciertos criterios que sirvan como evidencia del programa de trabajo a desarrollar, entre los cuales destacan el reporte de la revisión de exámenes, reuniones académicas, además de planes de estudios y de actualización”, concluyó.
Lidia Vázquez
